Испания: CNT-AIT против реформы трудового законодательства

  • : preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in /var/www/html/includes/unicode.inc on line 345.
  • : preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in /var/www/html/includes/unicode.inc on line 345.
  • : preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in /var/www/html/includes/unicode.inc on line 345.
  • : preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in /var/www/html/includes/unicode.inc on line 345.

CNT-AIT, секция Международной ассоциации трудящихся в Испании, продолжает борьбу против попыток господствующих классов еще больше урезать права людей труда. В Каталонии были организованы акции протеста против капиталистической политики реформ. Демонстрация прошла, в частности, в Барселоне. Анархо-синдикалисты призывают ответит на эти атаки против трудящихся всеобщей забастовкой.

Союз между правительством, нанимателями и послушными им "желтыми" профсоюзами стремится превратить нынещние чрезвычайные нормы в повседневную реальность. Негативные эффекты этой реформы закона, которая еще больше ухудшает условия существования работников путем распростиранения временной занятости и низкооплачиваемого труда, лягут на плечи трудящихся. Всесто того, чтобы ориентировать оплату труда на увеличившийся рост стоимости жизни, теперь ориентиром для всех компаний и фирм станет низшая зарплатная категория каждой отрасли. 

Население все меньше может справляться с ростом платы за электричество, цен на продукты питания и платы за жилье. Все больше распространяется "бедность среди работающих". К этому добавляются опасные для жизни условия труда: отсутствие персональных средств защиты, неисправное оборудование, частые контакты с клиентами в условиях эпидемии и т.д.  

Государство выполняет свою задачу посредника между капиталом и трудом, издавая законы, которые защищают прибыли предпринимателей. Трудовое право все больше служит цели ограничения борьбы работников: путем раскола на основе бюрократического отраслевого регулирования и разделения на трудовые коллективы с платными профсоюзными функционерами. Эти профсоюзные представители не избираются общими собраниями как делегаты с императивным мандатом, но могут после избрания в производственный совет стать освобожденными профработниками и действовать по своему усмотрению - или вообще ничего не делать.

Нанематели находт все новые пути, чтобы безнаказанно обходить даже самые мягкие законы. На жалобы и требования коллектива они всегда могут ответить увольнениями, оспорить которые можно лишь путем долгого и нудного судебного разбирательства. А если мнимый социальный консенсус рушится под давлением таких противоречий и сверхвысокие денежные штрафы уже никого больше не отпугивают от "дикой" забастовки, наниматели всегда могут бросить против недовольных свои силы порядка, вооруженные дубинками, слезоточивым газом и бронемашинами, как это было недавно во время баррикадных боев в Кадисе. 

В этой ситуации CNT-AIT в Каталонии решительно отвергает и эту очередную реформу рынка труда. Она требует вместо этого полной отмены реформы 2012 года, а также отмены заемного труда, системы субподрядов и сверхурочных работ. Администрация не должна иметь право просто увольнять работников по собственному усмотрению. Анархо-синдикалистский профсоюз не возлагает никаких надежд на якобы "прогрессивное" региональное правительство. Эксплуатация не может быть остановлена в парламенте. Это могут сделать только сами работники методами прямого действия, такими как бойкот, стачка и саботаж, оказывая постоянное экономическое давление.  

История борьбы и практическое повседневное сопротивление учат тому, что трудящиеся могут полагаться только на самих себя, защищая то, что им принадлежит по праву. Никакое соглашение, выторгованное за закрытыми дверями, не может достичь того, что может быть завоевано на улице. Организуя общие собрания на каждом рабочем месте, трудящиеся могут посеять повсюдк семена революции с тем, чтобы сделать возможным новый мир, основанный на самоуправлении во всех областях жизни. При этом нужно не позволять парализовать себя поодиночке страхом перед тем, что может стать еще хуже, но превращать гнев в совместные действия.

Поэтому CNT-AIT продолжает вести свои трудовые конфликты на основе самоуправления, снизу, как недавно в Мадриде в IT-компании NETCheck. В ходе этого конфликта уже было проведено несколько митингов протеста с целью привлечь внимание к увольнению профсоюзного делегата товарища Энрике. Товарищ на протяжении многих лет выступал за права и интересы коллег, добиваясь для всех права на фиксированную продолжительность рабочего времени и гарантированный отпуск. Он выступал также против дискриминации по признаку пола. В конце концов он сам подвергся травле и был уволен.

Мадридская CNT-AIT требует его незамедлительного восстановления на рабочем месте и выплаты ему причитающейся зарплаты. Кроме того, фирма должна прекратить агрессивную антипрофсоюзную политику, а бездарная администрация должна быть смещена.

Несмотря на угрозы со стороны полиции и частной охраны, с конца 2021 года в Мадриде было проведено уже два митинга. Приэтом предпринимается попытка оказать давление и на ведомство уличного транспорта   DGT с тем, чтобы оно больше не передавало заказы этой эксплуататорской компьютерной службе. Борьба против NETCheck еще только началась!

https://anarchosyndikalismus.blackblogs.org/2022/02/06/spanien-widerstan...

https://www.cnt-ait.org/con-la-reforma-laboral-te-explotan-igual-cnt-ait...

https://sovmadrid.org/piquetenetcheck1

https://sovmadrid.org/piquetenetcheck2